Recruiter

Duta Jaya Fried Chicken · 📍 Palembang, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Anda sedang mencari peluang karir yang menantang dan penuh pengalaman? Duta Jaya Fried Chicken sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, peluang untuk berkembang, dan gaji yang kompetitif. Jika Anda memiliki semangat untuk mencari talenta terbaik, mari bergabung dengan kami!

Duta Jaya Fried Chicken adalah perusahaan yang berfokus pada layanan makanan cepat saji dengan standar kualitas tinggi. Kami mencari Recruiter yang dapat membantu kami dalam menemukan kandidat yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk posisi yang tersedia.
  • Membuat dan mengelola database kandidat potensial.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi.
  • Membuat laporan rekrutmen dan analisis data untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.
  • Menjalankan kegiatan perekrutan yang sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.
  • Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik dalam dunia rekrutmen.
  • Menangani keluhan dan masalah terkait proses rekrutmen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan besar.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai pihak.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang baik.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
  • Penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia yang baik.
  • Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.
  • Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait dalam dunia rekrutmen adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    KomunikasiAnalisisManajemen WaktuKemampuan BerhubunganPenguasaan Bahasa Inggris dan IndonesiaPengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait